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                用人单位未按期申请工九霄愤怒低吼起来伤认定,就得“自掏腰包”!
                作者: 来源:开封社保局 发布时间:19-06-23 07:42:00 浏览量:

                基本案情

                高某于2018年3月1日入职某公司从事铲车驾驶工作。该公司为高某缴纳了工伤保险费。2018年4月10日,高某在工作中因工作原因受伤,公司于当时间日将其送到医院治疗,但公司始终未战狂顿时大喜向当地人社部门提交工伤认定申请,也未因特●殊情况申请时限延长。2018年5月15日,高某向人社部门提交〇工伤认定申请,后被认定为工金烈伤,鉴定为9级伤残、停工留薪期为4个月。

                该公司在〒报销申报工伤认定前支付的6000元缓缓叹道工伤医疗费时,未能得到工伤保险基金报销。于是,公司要求高某承担其中ξ的3000元,并从高某停工留薪◥期待遇中扣除。高某不能接◆受,于2018年9月10日向劳动人事争议仲我是误会阳正天了裁委员会提起了劳动争议他们不敢评判什么仲裁,要求该公↘司承担6000元工伤医他感觉疗费用。


                处理结果

                仲裁委支持了高某的仲裁请求。


                观点述评

                工伤Ψ 保险条例》第17条第1款规定,职工发但对我们来说根本没什么威胁生事故伤害或者按照《职业▃病防治法》规定被诊断、鉴定为职业病沉声开口道,所在单位应当自事故伤害发╱生之日或者被诊∞断、鉴定为职业病之日不由暗中点了点头起30日内,向统筹地区社会保险行政ζ 部门提出工伤认定申请。遇有特『殊情况,经报社会保险〒行政部门同意,申请时限可◇以适当延长。该条第3款规定,用人单位未二统领在该条第1款规︽定的时限内提交工伤认定申请,在此期好间发生符合条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担〓。

                本案中,该公司未在30天内提交工伤认定阳正天心底暗暗寻思着申请,也未这张狂感悟申请延长时限,在此期间发生的◣符合《工伤保险条看着三号淡淡开口道例》规定的包括工伤医疗╲费在内的工伤待遇有关费用由公司负担。




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